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RESPONSABLE DE SECTEUR H/F - Orléans - Orléans Métropole Emploi

Publiée le: 7/3/2018

Résumé de l'offre

Description de l'offre

Le Service Emploi d' Orléans Métropole aide les entreprises de son territoire dans leurs recrutements. Aussi, nous recherchons pour une entreprise, un(e) :

RESPONSABLE DE SECTEUR H/F

 

Descriptif de l'entreprise:

Avec près de 70 agences, ONELA , spécialiste de l'aide à domicile, rayonne largement à travers tout le territoire, sans franchise de marque, pour garantir une unité de valeurs et de bonnes pratiques partagées par ses 2900 salariés. ONELA est reconnu pour la qualité de ses prestations à destination des personnes âgées, handicapées et en convalescence et de leurs aidants.

Dans le cadre d'un congé maternité, nous recherchons un(e) Responsable de Secteur, vos missions seront les suivantes :

Gestion des Clients : Mettre en place les prestations et assurer quotidiennement la satisfaction clients

Développement Commercial : Participer au développement de l'activité de l'agence dans un secteur défini (entretien des partenariats, prospection active de nouveaux clients, suivi des devis,…)

Gestion des Ressources Humaines : Recruter et intégrer les équipes, élaborer, optimiser et suivre les plannings, gérer l'administration du personnel...

Management : Encadrer les Assistant(e)s de Vie, développer les compétences

Qualité : Collaborer activement aux audits internes de l'agence (dossiers salariés, dossiers clients, procédures) et décliner les plans d'actions de l'agence

 

Conditions de l'offre:

bac+2

CDD

temps plein

1-2 ans

Profil requis

 

Bac + 2 minimum secteur médico-social

Bac + 2 type BTS SP3S ou ESF - Service à la Personne ou Management

Expérience de 2 ans minimum dans le secteur des services à la personne ou un secteur similaire

Connaissances en bureautique exigées, la connaissance du logiciel Ximi est un plus

Sens du service et de l'accompagnement humain

Culture du résultat, sens des responsabilités, de l'organisation et des priorités

Bonne adaptabilité

Connaissances en recrutement et en management

Expérience commerciale